Los intereses que hay tras esa noticia...

Aquí lo que hay es demasiada gente viviendo de lo público (asesores, subencionados, chiringuiteros...)

Pero eso son empleados publicos de bien. No como los que tiene aqui la izquierda que son todo feminazis y vagos viviendo de la mamandurria.

Y realmente se creen argumentos como estos sin darse cuenta que para vividores de mamandurria lo ideal es mirar a la bancada de la derecha y en especial a los altos cargos de Vox.

[*6*] Tengo media familia que som trabajadores publicos el sueldo medio son unos 1800€ netos al mes. Me estás diciendo que viven como reyes? Porque la mitad viven de alquiler porque no pueden peemitirse un piso.

Quizás el problema es que las empresas privadas pagan una miseria.

[*8*] probablemente porque el sueldo aquí en la privada es de risa, por lo que el público queda por encima. Habrá que ver cuanto cobran allí cada uno en comparación a nosotros

[*6*] Pff, esas estadisticas parecen peores que la de tezanos? Quien es un empleado publico, todos los que cobran de la Administracion o solo los funcionarios? No tenemos en cuenta personal laboral ni estatutario al servicio de la administración? Cuanto cobra un militar profesional, categoria soldado? Por cuántas horas?

No quiero decir que el dinero está mejor en nuestros bolsillos porque es obviamente mentira ni nada de eso, el estado es necesario que cubra esas cosas. Dicho esto, de los 4 países que dicen allí el único en déficit es Finlandia (que es que menos empleados públicos tiene de esos 4) y mucho menos que el nuestro.
Que creo en el estado de bienestar pero España no puede tener un estado del bienestar como el de esos 4.

Dos cosas:

Un empleado público es muy distinto al funcionario de carrera que tenemos en España. En España las instituciones están saturadas de funcionarios de carrera y algunos interinos y apenas hay personal laboral, ya que va rotando, no tienen plaza. Eso provoca que por cada diez capitanes haya un remero. En países distintos de España, Francia, Italia, Bélgica, la China y alguno más, la inmensa mayoría de los empleados públicos funcionan como el personal laboral y solo unos muy pocos como funcionarios de carrera, fundamentalmente asociados a puestos de alto nivel. Los policías, los bibliotecarios o los muevepapeles de ventanilla no lo son y, por ende, pueden ser despedidos.

En segundo lugar, y no tan relevante, en España, el funcionario de carrera medio cobra el doble del sueldo mediano, mientras que en los países escandinavos cobran algo menos. Me parece una diferencia destacable.

Si queréis convertir a los funcionarios de carrera en trabajadores normales, entonces sí sería posible a cambio de tener más funcionarios, será posible dar un mejor servicio público. Por supuesto, esto no interesa. Los funcionarios en España forman parte de una red clientelar del poder desde el siglo XIX, sino antes.

Y esto lo digo habiendo trabajado en el sector público como personal laboral y, actualmente, en una universidad.

[*9*] Si realmente eres capaz de saber cuantos empleados publicos están sujetos a convenio (personal laboral) en , por ejemplo, la Junta de Andalucia, eres Sherlok Holmes, creo que no lo saben ni los consejeros

[*9*] Un error: cualquier policia o muevepapeles puede ser despedido. Otra cosa es que su jefe prefiera ahorrarse trabajo y prefiera dejarlo pasar. Un problema, el jefe mayor del muevepapeles o del policia se caracteriza porque esta en su puesto a dedo, por su lealtad y afinidad politica, no por su valia como gestor, asi que no es capaz de juzgar a nadie como eficaz o ineficaz, divide a sus subordinados en leales y desleales, y no seria lógico despedir a un muevepapeles eficiente, por no tener lealtad personal y politica, volveriamos a las cesantias. Un problema enorme; te imaginas que una autonomia pueda despedir a sus mocitos, sus policias (el finiquito lo pagamos a escote) y contratar como agentes de la autoridad a las juventudes revolucionarias? una politica de RRHH en la policia de madrid como la que hizo marbella, y convierte a la policia municipal de madrid en la guardia pretoriana del pp. Hasta que llegue al ayuntamiento el psoe y cambie a la plantilla que no este dispuesta a vender sus lealtades.
Lo ideal seria una administracion profesional, que el director de un hospital o de correos no fuera un leal al partido, sino alguien preparado y capacitado, mientras no lleguemos ahí, mejor para todos una cierta estabilidad del personal

En las casas de los ricos hay personal de limpieza, cocina, cuidados, etc. Luego para ser todos ricos deberíamos tener personal de limpieza, cocina, cuidados, etc.

Debate esteril Que mas da que cuando vas a sacarte el carnet, en la puerta de comisaria haya un madero o un segurata? es necesario un madero para ordenar las filas? hacen falta maderos en las oficinas tramitando el dni, o para poner una denuncia? Como si los contratan con prosegur o con la prima del alcalde. Da lo mismo que sean publicos o privados (cobrando de prosegur) porque al final ese dinero lo pagamos todos, via impuestos.
Ahora si hay cuatro empleados en un juzgado ¿son muchos o son pocos? Lo mismo por volumen de juicios son pocos, si miramos lo que se tarda en resolver cada juicio, sobran los cuatro, que subcontraten con un hombre de bien, no me importa pagar los 300 euros de tasas judiciales, los cobra el Ldo Pepito, si en una semana se lee el caso, hace la vista y dicta la sentencia. Pocos, pero inutiles, son muchos

Ya o todavía no lo entendéis?

En algún sitio tendrán que meter a sus universitarios blancos, para lo precario ya usan a los africanos.
La invasión consentida.

También solos los que mas pagamos a los empleados públicos muy por encima de los nórdicos ¿les bajamos el sueldo?

Allí al menos trabajaran ,aquí 2 o 4 en un oficina y no hacen nada